Transvers'Al – Animer une démarche de démarche de Gestion Territoriale des RH

Le point de départ : l’analyse des mouvements d’emplois

La démarche TransverS’AL se fonde sur une analyse globale de l’emploi sur le territoire.

Dans un contexte de mutations économiques, nous souhaitons compléter la connaissance de l’état actuel du territoire (nombre de salariés, d’entreprises, etc.) par une connaissance des mouvements d’emplois dans le Sud Alsace (créations et destructions d’entreprises, trajectoires professionnelles, etc.).

Pour y parvenir, nous devons identifier les secteurs et les activités porteurs d’emplois, et ceux perdant des emplois. Il s’agit ensuite de créer des passerelles (formations, valorisation des compétences transférables) depuis les postes menacés, vers les postes en développement.

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Le Forum nécESSaire - Les éclairantes rencontres
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Le 29 novembre 2018, au Parc expo de Mulhouse, nous vous proposons ce temps fort dédié à l’entrepreneuriat et à l’innovation sociale et sociétale. Cet évènement s'inscrit dans le cadre du mois de l'ESS novembre 2018.

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